Qualifikationen

• Systemischer Coach, ISCO AG Berlin
• Erstes und zweites juristisches Staatsexamen
• langjährige Grundsatzarbeit, Dachverband der Sozialversicherung
• langjährige Führungserfahrung IT-Bereich, Bundesbehörde

Schwerpunkte

• Coaching von Führungskräften
• Entwicklung von Führungskompetenzen bei Nachwuchsführungskräften
• Unterstützung bei Veränderungsprozessen
• Teambildung und Teamentwicklung
• Mentales Coachen bei Sportlern
• Supervision

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Zusatzausbildung

• Autohaus Management / Leitung und Führung / Beratung
  - Gesamt
  - Sales
  - Aftersales
• Systemischer Coach

Schwerpunkte

• Einzelcoaching Führungskräfte / Management
• Einzelcoaching allgemein berufliche Veränderungschancen
• Einzelcoaching, Einstieg in eine Führungsaufgabe

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Zusatzausbildung

• Systemischer Coach, ISCO AG, Berlin
• Kunst- & Kreativitätsherapeutin, IEK Berlin
• Diplom Kauffrau, Freie Universität Berlin
• Touristikfachwirtin, IHK Berlin
• Kommunikationstraining für Führungskräfte, IFM Berlin
• Zeitmanagement und Persönlichkeit, IME, Berlin
• Gestaltung von Arbeitsbeziehungen nach DISG, GTPO
• Qualitätsmanagement, DGQ Berlin
• Projektmanagement, medienreich Berlin

Schwerpunkte

• Persönlichkeitsentwicklung – Identität & Lebenssinn
• Life-Balance & Lebensgestaltung
• Glücklich leben mit Hochsensibiltät
• Orientierung – Beruf & Berufung
• Balance im Berufsleben
• Menschen führen - mit Achtsamkeit
• Begleiten in beruflichen und privaten Veränderungsprozessen

Ich setze kreative Gestaltungstechniken ein. Zum Beispiel öffnen sich neue Perspektiven durch begleitetes Malen oder Collagen.

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Zusatzausbildung

• Psychotherapeut
• Systemisches Coaching
• Trainer
• Sporttherapeut
• Qualitätsmanagement DIN ISO 9001:2008 und EFQM
• Health Care Management

Schwerpunkte

• Systemisches Gesundheitscoaching

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Ausbildung/Zusatzausbildungen

• Ausbildung zum Systemischen Coach, ISCO AG Berlin
• seit Juli 2015 Beauftragte für das „Projekt Neukölln" Jugendkriminalität
• 2010 - Juli 2015 Personalabteilung/Verwaltung als Führungskraft/Fortbildungsbeauftragte der Staatsanwalt (für Führungskräfte)
• 2006 - 2010 Jugendgruppengewalt als Führungskraft
• 10 Jahre Wirtschaftskriminalität (Korruption, Betrug, Untreue, Insovenzverschleppung)
• seit Mai 1992 bei der Staatsanwaltschaft Berlin

Schwerpunkte

• Führungskräftebegleitung bei Entwicklungsfindung (insb. Juristen – Führen und Verändern)
• Teamentwicklung
• Captain oder Coach
• Unterstützung bei persönlicher Orientierung und Standortbestimmung
• Hilfe bei Reibungsverlusten und nachlassender Flexibilität
• Mobbing
• Konfliktmanagement

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Schwerpunkte:

• Führung
• Persönlichkeitsentwicklung
• Selbst- und Stressmanagement
• Ausbilder zum systemischen Coach in den USA
• Fitness und Nutrition

Qualifikationen:

• Rechtsanwalt
• Fachanwalt für Insolvenzrecht
• Shareholder und Chief Executive Officer (CEO) der Paul & Heinze GmbH Leipzig/Berlin
• Shareholder und CEO der Paul & Son Corporation (Consulting Company) San Diego CA
• mehr als 23 Jahre Erfahrung als CEO
• Ausbildung und Co-Trainer zum systemischen Coach bei der ISCO AG – Berlin
• Ausbildung zum Gesundheitscoach bei der ISCO AG – Berlin
• akkreditierter Insights MDI Berater • akkreditierter Assess Berater
• akkreditierter MOA Berater
• akkreditierter Basefood Berater

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Zusatzausbildung

• Dipl.-Kauffrau (FH) mit den Schwerpunkten Personal und Organisation
• Anerkannter Systemischer Coach vom DBVC
• Akkreditierte Insights MDI® Beraterin
• Akkreditierte ASSESS® Beraterin
• Akkreditierte RELIEF® Beraterin
• Akkreditierte GPOP Beraterin (Golden Profiler of Personality)
• Akkreditierte ProfilesXT Beraterin

Schwerpunkte

• Systemisches Einzel- und Teamcoaching im beruflichen Kontext
• Beratung von Fach- und Führungskräften bei der beruflichen Neuorientierung / Karriereberatung
• Durchführung der Gefährdungsbeurteilung psychischer Belastungen
• Stressmanagement als Burn-Out-Prophylaxe
• Outplacement / Newplacement
• Suche und Auswahl von qualifizierten Fach- und Führungskräften
• Direktansprache / Headhunting

Publikationen

• Fachbuch zur Direktansprache "RESEARCH in der Personalberatung", Verlage Management & Kariere, 2011

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Zusatzausbildung

• Persönlichkeitsentwicklung
• Systemischer Business Coach
• Lizenzierte MBTI-Trainerin
• Train the Trainer

Schwerpunkte

• Coaching von Einzelklienten, insbes. Führungskräften
• Teamentwicklung
• Begleitung von Veränderungsprozessen
• Strategieentwicklung

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Zusatzausbildung

• Weiterbildung und Training in Systemischer Beraung beim berühmten Team aus Mailand (Boscolo/Cecchin)

• Weiterbildung und Training in Ericksonian Hypnotherapy (Milton Erickson Association U.S.A.)

• Weiterbildung und Training in Neuro Linguistic Programming

• Klinischer Psychologe (BDP)

• Lehrtrainer und Lehrender Supervisor, Lehrender Coach der Systemischen Gesellschaft (SG) in Deutschland

• Lehrtrainer und Lehr-Coach der DVNLP (Dachverband für NLP) in Deutschland

Berufliche Tätigkeit und Schwerpunkte

• Mitbegründer, Trainer und Supervisor in Systemischer Beratung & Therapie, Kurztherapie und NLP, sowie Supervision und systemische Organisationsberatung am  NIK in Bremen, Berlin, Leipzig und Erfurt
• Geschäftsführer von Neuhimmel Consulting GmbH Bremen zusammen mit Prof.Dr.Peter Kruse, Geschäftsführer und Gesellschafter der NIC Consulting  GmbH Bremen und Zürich

• Vortragender auf vielen Konferenzen zu Themen der Systemischen Therapie und Beratung, NLP und Kurztherapie, Coaching, Changemanagement und Organisationsentwicklung

• Gründungsmitglied und erster Präsident der EBTA (European Brief Therapy Association), Vortragender auf den EBTA-Konferenzen in England, Schweden, Belgien, Polen, Frankreich, Bulgarien, Irland)

• Geschäftsführer der  Dr. Eberling & Associates, International Management Consultants in  Luzern; und  spezialisiert auf  Change Management, Business Strategy, Leadership Development, Executive Coaching, Organisations- und  Team- Entwicklung, innovative Organisations-Designs

• Professor für Changemanagement & Organizational Behaviour, Arbeitsschwerpunkte: Coaching, besonders Executive & Projekt-Coaching, Teal Organizations an der Hochschule für Wirtschaft, Institut Personalmanagement und Organisation  der FH Nordwestschweiz in Olten

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Zusatzausbildung

• Systemischer Coach, ISCO AG Berlin
• Wirtschaftsmediatorin, Akademie von Hertel, Hamburg
• Systemische Beratung, Institut für systemische Beratung, Hanau

Schwerpunkte

• Begleitung beruflicher und privater Veränderungsprozesse
• Unterstützung bei der Lösung beruflicher und privater Konflikte
• Coaching von Führungskräften
• Work-Life-Balance im Berufsleben
• Coaching zum Thema berufliche Neigungen

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